Chef de Service Educatif

Rattaché(e) à la directrice du pôle Littoral et membre de l’équipe de direction, vous êtes en charge de ce projet innovant développé en lien avec notre partenaire du médico-social : Jeunesse et Avenir. Le dispositif se compose d’une Maisons d’Enfants à Caractère Social accueillant 5 adolescent(e)s, âgé(e)s de 14 à 18 ans, dit(e)s en situation complexe.


Missions
• Vous managez une équipe pluridisciplinaire et l’accompagnez dans sa mission : à ce titre vous organisez, planifiez, régulez et suivez le travail des équipes.
• Vous garantissez la politique d'accueil, notamment en animant et coordonnant la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l’ensemble de l’équipe.
• Vous veillez à la qualité de l’accompagnement et à l'application des parcours personnalisés des jenues
• Vous assurez la mise en œuvre et la promotion d'une démarche qualité et bientraitance favorisant les accompagnements personnalisés des enfants accueillis et de leurs représentants légaux.
• Vous poursuivrez et renforcerez le travail entrepris avec les partenaires identifiés sur le territoire avec lesquels vous entretenez des liens réguliers.
• Vous suivez et assurez le bon fonctionnement administratif et financier de la Micro-Mecs.
• Vous contribuez à la représentation externe de Linkiaa et au développement du projet avec les acteurs définis.

• Professionnel diplômé de l’action sociale (Formation de niveau 2)
• Vos actions sont guidées par des valeurs en adéquation avec celles de Linkiaa et vous mettez en avant la participation des enfants et de leurs représentants légaux
• Vous possédez de réelles qualités pour mobiliser et fédérer les équipes
• Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maîtrise des écrits
• Vos qualités humaines et votre sens de la communication vous permettent de développer les partenariats dans les secteurs du médico-social, sanitaire et du droit commun
• Vous maitrisez le travail avec les familles
• Vous disposez d’une expérience de management d’une équipe pluridisciplinaire et de la gestion de projet
• Vous disposez d’une solide expérience dans l’accompagnement des enfants en situation complexe en protection de l’enfance
• Permis de conduire exigé
• Attestation d’honorabilité requise

Rémunération
• Selon les conditions statutaires définies par la CCN du 15 mars 1966 – Astreintes
• Congés trimestriels
• Carte déjeuner