Retour
Pour postuler, connectez-vous ou inscrivez-vous sur le site.
Infirmier
CTT/Intérim 28.00h/sem
Dès que possible au 20/05/2025
Rémunération selon le profil
Poste
Description du poste
ETTIC recherche pour l'un de ses coopérateurs, le Centre Départemental Enfance et Famille (CDEF) un.e Infirmier.e.
Dans son évolution croissante en matière de création de places d'accueil d'urgence pour les enfants de la protection de l'enfance, le Centre départemental enfance familles (CDEF) de St Sébastien sur Loire recherche des professionnels dynamiques avec une grande capacité d'adaptation pour compléter ses équipes.
Les unités Nénuphar et Patio accueille et accompagne 10 enfants âgés de 6 à 16 ans, confiés dans le cadre de la protection de l’enfance. Cet espace à taille humaine permet d’offrir un cadre sécurisant et bienveillant, favorisant le développement et l’épanouissement de chaque enfant. À travers un accompagnement éducatif individualisé, l’unité met l’accent sur la construction d’un projet de vie adapté aux besoins spécifiques de chaque jeune, tout en veillant à renforcer leur autonomie, leur bien-être et leur confiance en eux.
Dans son évolution croissante en matière de création de places d'accueil d'urgence pour les enfants de la protection de l'enfance, le Centre départemental enfance familles (CDEF) de St Sébastien sur Loire recherche des professionnels dynamiques avec une grande capacité d'adaptation pour compléter ses équipes.
Les unités Nénuphar et Patio accueille et accompagne 10 enfants âgés de 6 à 16 ans, confiés dans le cadre de la protection de l’enfance. Cet espace à taille humaine permet d’offrir un cadre sécurisant et bienveillant, favorisant le développement et l’épanouissement de chaque enfant. À travers un accompagnement éducatif individualisé, l’unité met l’accent sur la construction d’un projet de vie adapté aux besoins spécifiques de chaque jeune, tout en veillant à renforcer leur autonomie, leur bien-être et leur confiance en eux.
Missions
Vos missions dans ce poste :
S’assurer du suivi santé des enfants accueillis en réalisant la coordination des soins :
Recueillir les données en matière de santé de l’arrivée de l’enfant à sa sortie,
Assurer le suivi des traitements et être garant du circuit du médicament,
Travailler en collaboration avec les parents (transmission de l’information, soutien à la parentalité, etc.),
Assurer la transmission et la compréhension de l’information en matière de santé.
Assurer l’organisation et/ou l’accompagnement aux rendez-vous médicaux spécialisés,
Inclure les enfants dans les dispositifs Santé protégée, Pégase, MDPH.
Veiller au développement global de l’enfant :
Assurer la continuité et la prévisibilité du quotidien avec les équipes,
Apporter l’expertise technique / soignante dans chaque situation d’enfant et coordonner les actions,
Répondre aux sollicitations des équipes / collaboration avec éducatrice et cheffe de service
Être garant de l’équilibre, de la qualité et de l’hygiène alimentaire des enfants accueillis
Se tenir informé des évolutions règlementaires, éducatives et médicales
Entretenir le réseau et travailler avec les partenaires du CDEF (CHU, CMP, PMI, réseau de spécialistes),
Participer à la vie institutionnelle du CDEF :
Élaborer, évaluer et réactualiser les protocoles santé du CDEF,
Participer à la prévention en matière de santé publique.
Être force de proposition lors des différents groupes de travail.
S’inscrire dans la démarche d’évaluation HAS programmée en juin 2025.
S’assurer du suivi santé des enfants accueillis en réalisant la coordination des soins :
Recueillir les données en matière de santé de l’arrivée de l’enfant à sa sortie,
Assurer le suivi des traitements et être garant du circuit du médicament,
Travailler en collaboration avec les parents (transmission de l’information, soutien à la parentalité, etc.),
Assurer la transmission et la compréhension de l’information en matière de santé.
Assurer l’organisation et/ou l’accompagnement aux rendez-vous médicaux spécialisés,
Inclure les enfants dans les dispositifs Santé protégée, Pégase, MDPH.
Veiller au développement global de l’enfant :
Assurer la continuité et la prévisibilité du quotidien avec les équipes,
Apporter l’expertise technique / soignante dans chaque situation d’enfant et coordonner les actions,
Répondre aux sollicitations des équipes / collaboration avec éducatrice et cheffe de service
Être garant de l’équilibre, de la qualité et de l’hygiène alimentaire des enfants accueillis
Se tenir informé des évolutions règlementaires, éducatives et médicales
Entretenir le réseau et travailler avec les partenaires du CDEF (CHU, CMP, PMI, réseau de spécialistes),
Participer à la vie institutionnelle du CDEF :
Élaborer, évaluer et réactualiser les protocoles santé du CDEF,
Participer à la prévention en matière de santé publique.
Être force de proposition lors des différents groupes de travail.
S’inscrire dans la démarche d’évaluation HAS programmée en juin 2025.
Profil recherché
Savoir- être :
- Respecter le secret professionnel
- Savoir travailler en équipe
- Etre réactif et avoir une grande adaptabilité
- Savoir gérer le stress, maîtrise de soi
- Etre autonome, rigoureux organisé
- Avoir un très bon relationnel
- Gestion des conflits
- Rédiger des écrits professionnels
Savoirs requis :
Connaissance de la protection de l'enfance
Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent
Expérience : Expérience dans la prise en charge d’enfants ou adolescents secteur social et médico-sociale
- Respecter le secret professionnel
- Savoir travailler en équipe
- Etre réactif et avoir une grande adaptabilité
- Savoir gérer le stress, maîtrise de soi
- Etre autonome, rigoureux organisé
- Avoir un très bon relationnel
- Gestion des conflits
- Rédiger des écrits professionnels
Savoirs requis :
Connaissance de la protection de l'enfance
Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent
Expérience : Expérience dans la prise en charge d’enfants ou adolescents secteur social et médico-sociale
Informations complémentaires
Les informations ne sont pas renseignées.
Enfants/adolescents en difficultés sociales et/ou familiales
Salaire : selon le profil basé sur la grille FPH et selon statut (titulaire/contractuel) avec reprise d’ancienneté
Association : ETTIC
395 Route de Clisson
44230 Saint-Sébastien-sur-Loire
Horaires
Travail WE : oui
Rythme de travail
Les informations ne sont pas renseignées.
Autres informations
Horaires à définir, pas de week-end
Poste à 80 %