Assistant de Service Social, Assistant Socio-Ed...

Missions
Sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service, il ou elle :

• est le/la garant(e) d’une prise en compte de la dimension éducative- pédagogique- sociale des enfants et des parents concernés par une mesure d’assistance éducative (placement) en accueil familial
• A ce titre, est amené(e) à accompagner les assistants familiaux
• A rencontrer les enfants et des parents
• participe à l’élaboration des projets personnalisés des enfants
• participe aux réunions d’évaluation et aux temps de travail sur les situations.
• rédige des écrits (rapports d’évolution, notes)
• enrichit les liens avec les partenaires facilite la compréhension et les liens intègre le réseau avec les partenaires
• appartient à une équipe pluridisciplinaire et participe à l’élaboration et la mise en œuvre du projet de service
• s’inscrit dans la dynamique de l’association et le projet associatif

• Diplôme d’état d’éducateur spécialisé ou assistant service social exigé
• Capacité d’observation, d’écoute, d’analyse de la situation et des discours des différents acteurs.
• Capacité à entrer en relation, à garantir un cadre sécurisant, à créer un lien adapté à chaque interlocuteur
• Capacité à établir une évaluation des difficultés et des compétences des personnes accompagnées
• Capacité à analyser les enjeux de la situation familiale de l’enfant
• Capacité à se distancier, à évaluer les enjeux relationnels, à développer un questionnement et une réflexion critique sur sa pratique professionnelle dans le cadre d’un travail en équipe pluridisciplinaire.
• Capacité à développer des approches collectives pour les assistants familiaux, la famille d’accueil
• Capacité à travailler en coopération avec les partenaires, les autres professionnels et en équipe pluridisciplinaire.
• Capacité à évaluer sa pratique et la faire évoluer.
• Permis B exigé
• Attestation d’honorabilité requise


Rémunération
• Selon conditions définies par la CCN du 15 mars 1966
• Congés trimestriels