Responsable Qualité et Développement

Pilotage de la démarche qualité et de l'évaluation
– Déployer et animer la politique qualité au sein des établissements et services de l'association.
– Coordonner et accompagner les démarches d'évaluation interne et externe.
– Élaborer, suivre et actualiser les plans d'amélioration continue de la qualité.
– Veiller à la conformité des pratiques aux exigences de la HAS et aux référentiels en vigueur.
– Assurer la mise à jour régulière des outils qualité (procédures, protocoles, grilles d'évaluation).

Appui au développement et à l'innovation
– Identifier les besoins émergents sur le territoire et proposer des projets de développement adaptés.
– Participer à la conception et au suivi de nouveaux services ou dispositifs, en lien étroit avec la Direction.
– Produire des analyses, bilans d'activité et propositions d'évolution de l'offre de service.
– Réaliser une veille sur les évolutions réglementaires, les appels à projets et les bonnes pratiques sectorielles.

Coordination et animation transversale
– Animer et développer le réseau des référents qualité en lien avec le Conseil Départemental et les partenaires institutionnels.
– Former et sensibiliser les équipes aux démarches qualité et aux bonnes pratiques professionnelles.
– Organiser et diffuser la veille réglementaire et sectorielle auprès des équipes et de la Direction.
– Participer aux réunions de coordination et aux instances de pilotage de l'association.

Communication et reporting
– Rendre compte régulièrement à la Direction de l'avancement des démarches qualité et des projets en cours.
– Contribuer à l'élaboration des bilans institutionnels, rapports d'activité et documents de synthèse annuels.
– Participer à la communication externe de l'association (site internet, plaquettes, rapports).